Praca: Specjalista / Specjalistka ds. Należności i Windykacji

Specjalista / Specjalistka ds. Należności i Windykacji
W zależności od doświadczenia, możliwe również zatrudnienie na stanowisko Juniorskie.

Miejsce pracy: Cementownia Rudniki k. Częstochowy (woj. śląskie)
Forma współpracy: umowa o pracę na okres 6 miesięcy
Zakres obowiązków:
  • Monitorowanie terminowości regulowania płatności przez klientów.
  • Prowadzenie wewnętrznych działań windykacyjnych zgodnie z obowiązującą procedurą monitowania klientów.
  • Bieżący kontakt i komunikacja z klientami w sprawach należności.
  • Przygotowywanie raportów dotyczących poziomu należności oraz analiza wskaźników ich spływu.
  • Tworzenie raportów operacyjnych i zarządczych.
  • Weryfikowanie oraz realizacja potencjalnych rozrachunków kompensacyjnych.
  • Analizowanie codziennych płatności dokonywanych przez klientów.
Wymagania:
  • Preferowane wykształcenie wyższe, szczególnie ekonomiczne.
  • Doświadczenie w obszarze należności, windykacji lub ryzyka kredytowego.
  • Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności programu Excel.
  • Znajomość systemu SAP oraz praktyczne doświadczenie w jego obsłudze będą dodatkowym atutem.
  • Orientacja na realizację zadań i osiąganie wyznaczonych celów.
  • Umiejętność analitycznego myślenia oraz wyciągania wniosków na podstawie danych.
  • Bardzo dobrze rozwinięte umiejętności negocjacyjne.
  • Dobra organizacja pracy własnej.
Oferujemy:
  • Kwartalny system premiowy uzależniony od realizacji celów.
  • Zatrudnienie w dużej i stabilnej firmie o globalnym zasięgu.
  • Możliwość rozwoju zawodowego, nauki i zdobywania nowych doświadczeń.
  • Rozbudowany pakiet benefitów, w tym:
    • prywatna opieka medyczna LUX MED dla pracownika i rodziny,
    • karty sportowe Fit Profit oraz możliwość udziału w Pracowniczych Klubach Sportowych,
    • ubezpieczenie dla pracownika i rodziny,
    • dostęp do platformy MyBenefit z corocznym zasileniem środkami od pracodawcy,
    • dodatkowy dzień wolny z okazji Barbórki,
    • dodatkowy dzień wolny dla rodziców na opiekę nad dzieckiem,
    • finansowanie wyprawki dla świeżo upieczonych rodziców („becikowe”),
    • dofinansowanie do okularów,
    • bony świąteczne,
    • dofinansowanie wypoczynku pracowników i ich dzieci,
    • szkolenia online i stacjonarne,
    • nagrody jubileuszowe oraz nagrody za osiągnięcia półrocza i roku,
    • możliwość uzyskania zapomogi finansowej w trudnej sytuacji życiowej.
  • Zapewniamy bezpieczeństwo
  • Koncentrujemy się na Klientach
  • Pracujemy jako jeden zespół
  • Działamy Uczciwie
  • Wspieramy innowacje
  • Budujemy różnorodność
Zasady równości i poszanowania różnorodności
W naszych rekrutacjach stosujemy zasady równości i poszanowania różnorodności.
Zatrudniamy Kandydatki/ Kandydatów najlepiej spełniających wymagania na danym stanowisku, bez względu na stopień sprawności, wiek, płeć, pochodzenie lub inne cechy podmiotowe.
Informujemy, że wszystkie nadesłane aplikacje zostaną poddane wnikliwej analizie, jednak odpowiemy tylko na wybrane zgłoszenia.
Windykator Cemex Polska Sp. z o.o. Specjalista / Specjalistka ds. Należności i Windykacji Sośnicowice Rudniki Pilica
APLIKUJ TERAZ