Praca: Specjalista HR – Trener Wewnętrzny

Grupa THIMM to czołowy dostawca rozwiązań w zakresie opakowań i dystrybucji towarów. Portfolio rozwiązań obejmuje opakowania transportowe i sprzedażowe z tektury falistej, wysokiej jakości opakowania ekspozycyjne, systemy opakowaniowe wykonane z różnych połączeń materiałowych oraz zadrukowane produkty do dalszego przetwórstwa przemysłowego. Oferta produktowa firmy jest dodatkowo wzbogacona przez szeroki zakres usług opakowaniowych obejmujących cały łańcuch dostaw. Do klientów Grupy THIMM należą prestiżowe marki ze wszystkich sektorów. 

 

TOP Packaging jako część Grupy THIMM jest stabilnym i nowoczesnym pracodawcą. Przedsiębiorstwo systematycznie się rozwija dzięki realizacji kolejnych inwestycji i rozbudowie parku maszynowego. Obecnie poszukujemy odpowiedniej osoby na stanowisko:

Specjalista HR – Trener Wewnętrzny
Miejsce pracy: Tychy
Twój zakres obowiązków:
  • Koordynacja procesów HR (rekrutacja, ocena, szkolenia, onboarding, offboarding etc.),
  • Wsparcie kadry menedżerskiej w realizacji zadań związanych z zarządzaniem zespołem, w tym w budowaniu i rozwoju zespołów, rozwiązywaniu konfliktów, budowaniu zaangażowania oraz rozpoznawania i rozwoju potencjału,
  • Projektowanie, wdrażanie oraz koordynacja działań rozwojowych i szkoleniowych dla pracowników,
  • Prowadzenie i moderowanie szkoleń, przygotowywanie materiałów szkoleniowych,
  • Monitorowanie stopnia przyswojonej wiedzy (tworzenie analiz i podsumowań),
  • Planowanie i organizacja działań tworzących dobry klimat pracy, właściwe relacje oraz integrację pracowników,
  • Podejmowanie inicjatyw z zakresu Employer Brandingu, proponowanie nowych aktywności i narzędzi.
  • Udział w innych projektach HR w tym w obszarze rozwoju pracowników,
  • Wspieranie działu HR w bieżących zadaniach.
Nasze wymagania:
  • Minimum 3 letnie doświadczenie w roli HRBP lub Specjalisty HR (najlepiej w przedsiębiorstwie produkcyjnym)
  • Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: Zarządzanie Zasobami Ludzkimi, Psychologia, Socjologia
  • Minimum 2 lata doświadczenia w pełnieniu funkcji trenera wewnętrznego
  • Doświadczenie w prowadzeniu programów talentowych/ Assessment Centre/ Development Centre
  • Doświadczenie w prowadzeniu i projektowaniu procesów rozwojowych
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację
  • Prawo jazdy kat. B czynnie - warunek konieczny
  • Samodzielność i odpowiedzialność za powierzone zadania
  • Inicjatywa w wymyślaniu rozwiązań rozwojowo-szkoleniowych potrzebnych w organizacji
  • Pozytywna energia w działaniu, komunikatywność, entuzjazm
Oferujemy:
  • Stabilne zatrudnienie w międzynarodowej firmie (umowa o pracę)
  • Stałe wynagrodzenie
  • Nagrody pieniężne za pomysły pracowników
  • Program rekomendacji pracowników
  • Dofinansowanie do posiłków
  • Dofinansowanie do kart sportowych, własna drużyna piłkarska i biegowa
  • Prywatna opieka medyczna finansowana przez pracodawcę
  • Specjalistyczne szkolenia
  • Owocowa środa
  • Dodatkowe świadczenia socjalne ( dofinansowanie do wypoczynku, wakacji dzieci)
  • Możliwość ubezpieczenia grupowego
  • Własny parking
Prosimy o zamieszczenie następujących klauzul w Państwa CV jeżeli wyrażają Państwo zgodę na takie przetwarzanie danych:
• Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych obejmujących szczególne kategorie danych (np. stan zdrowia) w rozumieniu art.9 ust. 1 RODO, zawartych w moich dokumentach aplikacyjnych na potrzeby prowadzonego procesu rekrutacji. Przyjmuję dowiadomości, że zgodę mogę wycofać w dowolnym momencie, bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania przed wycofaniemzgody, pod adresem sekretariat@top-packaging.pl
• Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w moich dokumentach aplikacyjnych na potrzeby przyszłychrekrutacji, gdzie dane te będą przetwarzane przez okres 6 miesięcy. Przyjmuję do wiadomości, że zgodę mogę wycofać w dowolnymmomencie, bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania przed wycofaniem zgody, pod adresem sekretariat@top-packaging.pl

Administratorem Danych jest TOP-THIMM Opakowania Sp. z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Tychach (ul. Katowicka 188, 43-100Tychy). Z Inspektorem Ochrony Danych mogą się Państwo skontaktować pod adresem: iod@top-packaging.pl Podane dane osobowe będąprzetwarzane wyłącznie w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji (art. 6 ust. 1 lit. b RODO w zakresie danych wskazanych w art. 22 ustawy zdnia 26 czerwca 1974r. Kodeks pracy Dz.U. 1996 nr 62 poz. 286 z późn.zm.), a pozostałe dane na podstawie dobrowolnej zgody kandydata (art.6 ust.1 lit. a RODO), wyrażonej przez wyraźne działanie potwierdzające jako wysłanie dokumentów aplikacyjnych, gdzie zgodę mogą Państwowycofać w dowolnym momencie, poprzez kontakt pod adresem sekretariat@top-packaging.pl. Lub poprzez kontakt z Inspektorem OchronyDanych. Dane wymagane kodeksem pracy są niezbędne, aby uczestniczyć w procesie rekrutacji. Ich niepodanie uniemożliwi udział w procesierekrutacyjnym. Podanie przez Państwa innych danych jest dobrowolne. Gwarantujemy, że brak zgody lub jej wycofanie nie powodujeniekorzystnego traktowania osób ubiegających się o zatrudnienie, nie powoduje negatywnych konsekwencji oraz nie stanowi przyczynyuzasadniającej odmowę zatrudnienia. Dane przetwarzane są przez okres trwania rekrutacji lub przez okres 6 miesięcy jeżeli kandydat wyraziłodrębną zgodę na przetwarzanie danych osobowych do potrzeb przyszłych rekrutacji. Wyrażone przez kandydata zgody mogą być wycofane wdowolnym momencie, bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania przed wycofaniem zgody. Dane osobowe będą mogły być ujawnionewyłącznie podmiotom uprawnionym na podstawie przepisów prawa oraz podmiotom współpracującym ze Spółką pod kątem doradztwapersonalnego i pośrednictwa pracy, wsparcia teleinformatycznego i podmiotom upoważnionym na mocy przepisów prawa. W razie obrony przedroszczeniami (art. 6 ust. 1 lit. f RODO), Państwa dane będą mogły zostać ujawnione kancelarii prawnej i firmie doradczej. Przysługuje Państwuprawo dostępu do swoich danych oraz otrzymania kopii tych danych, prawo do sprostowania swoich danych, prawo do usunięcia danych wsytuacji, gdy przetwarzanie danych nie następuje w celu wywiązania się z obowiązku wynikającego z przepisów prawa lub w ramach sprawowaniawładzy publicznej, prawo do ograniczenia przetwarzania danych, prawo do przeniesienia danych oraz prawo do wniesienia skargi do PrezesaUrzędu Ochrony Danych Osobowych (ul. Stawki 2, 00- 193-Warszawa).
Tychy TOP-THIMM Opakowania Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością Sp.k. Rybnik Ruda Śląska Trener-Coach Tychy Specjalista HR – Trener Wewnętrzny
APLIKUJ TERAZ

Trener Biznesu

Dodane: 2024-09-18, Pracodawca: Mind Health Centrum Zdrowia Psychicznego, Lokalizacja: Katowice

Zakres obowiązków: przeprowadzanie szkoleń online i stacjonarnych dla firm z zakresu kompetencji miękkich (tj. radzenie sobie ze stresem, profilaktyka syndromu wypalenia zawodowego, wzmacnianie...